社長專訪（第77期）丨汪欣宇：科幻協(xié)會需要找準(zhǔn)適合自己的定位

合肥工業(yè)大學(xué)

斛兵群星科幻協(xié)會：

合肥工業(yè)大學(xué)斛兵群星科幻協(xié)會，

成立于2013年4月10日，

是正在快速發(fā)展的高?？苹媒M織。

協(xié)會內(nèi)設(shè)立了COC游戲分會等機(jī)構(gòu)。

曾在2015年8月參加科幻星云網(wǎng)聯(lián)合征文活動，

編排并演出了同名小說改編舞臺劇《朝聞道》。

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汪欣宇

合肥工業(yè)大學(xué)無機(jī)非金屬材料工程2016級本科生

2017年6月到2018年6月任斛兵群星科幻協(xié)會會長

“燎原計劃“第一期學(xué)員

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采 訪 實 錄

高?？苹茫寒?dāng)初是由于何種契機(jī)您開始喜歡科幻？還記得自己的科幻啟蒙嗎？

汪欣宇：小時候在課外書上看到了《海底兩萬里》，可能是嚴(yán)格意義上我最早接觸到的科幻作品。高中的時候我開始接觸日本ACG文化，喜歡上了《命運石之門》、《心理測量者》這些科幻動畫。但我真正意識到科幻作為一個獨立類別存在的特殊性以及喜歡科幻本身是從高三時接觸《科幻世界》和《三體》開始的。對我來說科幻是一個結(jié)合了幻想魅力與現(xiàn)實價值的美妙世界。

高?？苹茫涸谀闹?，“科幻”二字如何定義或理解？您覺得科幻最吸引人的地方是什么？

汪欣宇：我對科幻的定義比較寬松，科幻＝科學(xué)+幻想。但是只是運用科幻元素而不是圍繞科學(xué)技術(shù)及其影響本身進(jìn)行闡述的作品我稱為“泛科幻”。我認(rèn)為專注于科學(xué)技術(shù)及其影響本身來進(jìn)行展開就算是比較正統(tǒng)的科幻了。當(dāng)然，不要求核心內(nèi)容一定是科學(xué)技術(shù)本身，但是科學(xué)技術(shù)的影響會在作品里占有相當(dāng)?shù)谋戎?。我覺得科幻作品里的科學(xué)技術(shù)不要求貼合現(xiàn)實，但是要做到符合自身世界觀的邏輯。

我覺得科幻最吸引人的地方是對宏大命題、新奇命題和一些人文命題的深入關(guān)注與探討；瑰麗的幻想對想象力的突破；對未來的展望與思考；相比傳統(tǒng)文學(xué)更加貼近年輕一代的文化環(huán)境。

高?？苹茫耗钕矚g的科幻作品（科幻作家/影視作品）是什么呢？

汪欣宇：果然還是想要答《三體》，《三體》讓我產(chǎn)生了對科幻這個題材的喜愛，也讓我看到了一些全新的角度。除去《三體》以外，我很想介紹一個相對冷門的作家——威廉·吉布森，以及他的作品中相對冷門的作品——《全息玫瑰碎片》短篇小說集。《全息玫瑰碎片》及同系列作品里面對于賽博朋克的一些早期構(gòu)想震撼到了我，這種震撼對我來說甚至比更加出名的《神經(jīng)浪游者》與《銀翼殺手》更加強(qiáng)烈，是對想象力的沖擊。

高?？苹茫耗?dāng)初為什么想要加入社團(tuán)呢？擔(dān)任社長是一直就有的想法嗎？

汪欣宇：大一社團(tuán)招新的時候，我看到了無人值守的科幻社招新點，心里莫名有種觸動，于是去招新點掃了幻協(xié)群的二維碼。我在社團(tuán)里收獲了很多朋友，也通過社團(tuán)了解到了很多國內(nèi)科幻圈的事件和活動，在和社員們探討科幻的過程中體會到了交心的快樂，學(xué)到很多。在這個過程中我逐漸了解協(xié)會的情況，希望能夠擔(dān)任社長來實現(xiàn)自己對幻協(xié)的一些想法，所以算是在競選成功之前長期就有的想法。

高校科幻：您參加或者組織過哪些讓您印象深刻的科幻活動？有什么收獲？

汪欣宇：我們協(xié)會很早就開始定期開展科幻沙龍（科幻主題討論會）作為周?；顒?，我在職的時候?qū)苹蒙除堖M(jìn)行了我個人認(rèn)為可行的改善，比如通過主持人引導(dǎo)話題、控制時長、完成探討任務(wù)、撰寫后期總結(jié)報告，并且主持了3次基本完成了這一整個流程的科幻沙龍活動。協(xié)會成員們在與會時反響熱烈，對于后期報告也予以了較高的評價。此外我們還將電影鑒賞與桌游作為周常活動。不過讓我頗感驚喜的應(yīng)該是在職期間組織的校內(nèi)科幻征文，這次活動讓我發(fā)現(xiàn)了校內(nèi)的許多科幻潛力寫手，看到了許多令人驚喜的作品。

高?？苹茫耗诠芾砩鐖F(tuán)方面有什么經(jīng)驗可供分享嗎？

汪欣宇：多招人多搞事這種建議想必很多社長已經(jīng)說過了，我個人希望說的一點是：科幻協(xié)會與其他的一些社團(tuán)不同，沒有全國統(tǒng)一的固定體制，可以自由地開展很多項目——但是這種自由度卻讓一些科幻協(xié)會深感棘手。在自由里找不到適合自己的規(guī)則與體制，可能會導(dǎo)致最終什么都做不到位。我覺得科幻協(xié)會需要找準(zhǔn)適合自己的定位，設(shè)計一些可以傳承下去的活動與制度，堅持貫徹，即使人少也不要放棄，那么這些體制上的東西就會最終成熟，以后的管理層們就不會束手無策。另外，對繼任人的選擇也很重要——繼任人應(yīng)該得到考核與培訓(xùn)再上任，他的想法可以和老人們不同，老人們退任后也不應(yīng)該對新人加以束縛，但一定要確認(rèn)好他足夠穩(wěn)重、友善、有耐心、不好高騖遠(yuǎn)、有行動力、有志于發(fā)展社團(tuán)，擁有這些基本的領(lǐng)導(dǎo)品質(zhì)以后再讓他上任。

高校科幻：有什么傳承下來的成熟的活動形式可供分享嗎？

汪欣宇：我在任期間開發(fā)了一種以主持人為中心、任務(wù)導(dǎo)向為主線的科幻討論形式。在這之前，我們協(xié)會的科幻討論活動長期是自由討論的形式，容易跑偏，討論很久也不一定感覺有什么收獲。我設(shè)計的這套科幻討論形式中，要求主持人提前根據(jù)主題設(shè)計討論大綱，在討論大綱上根據(jù)“定義、分類、影響、示例、作用、相關(guān)領(lǐng)域、重要問題……”等對于一個主題能夠討論到的方面設(shè)計各種問題和討論任務(wù)，并在討論時根據(jù)任務(wù)總量提前分配好各任務(wù)時長。如果是線下討論的話，直接在黑板上根據(jù)方面劃分出分區(qū)，對于不同方面的問題與任務(wù)，根據(jù)討論結(jié)果簡單記錄在不同的分區(qū)。針對每個任務(wù)/問題，主持人需要根據(jù)現(xiàn)場討論結(jié)果給出一個總結(jié)，并將總結(jié)予以記錄。在討論結(jié)束后，根據(jù)記錄結(jié)果，主持人/記錄者應(yīng)該做一個詳細(xì)的后期總結(jié)報告，這樣就有了宣傳的資本。這個形式對于主持人有著一定的要求，包括演講能力與臨時組織能力，不過只要進(jìn)行提前的準(zhǔn)備和預(yù)演就可以解決這個問題。根據(jù)各幻協(xié)組織能力與人手的不同，可以在現(xiàn)場安排攝影記錄員與文字記錄員，也可以由主持人負(fù)責(zé)記錄。線上的話也可以采用這個形式，不用專門進(jìn)行記錄，更加方便。

高校科幻：在社團(tuán)建設(shè)和活動組織中遇到過什么困難嗎？是怎么克服的呢？

汪欣宇：我們遇到的主要困難和許多幻協(xié)差不多——人比較少，無論是參加活動的人數(shù)還是管理層的人數(shù)。一方面科幻愛好者相比其他領(lǐng)域的愛好者更少，認(rèn)真進(jìn)行科幻相關(guān)活動也有一定門檻，另一方面科幻協(xié)會普遍需要自己摸索前路，像我們這些一線外城市的幻協(xié)就不容易進(jìn)行社內(nèi)傳承與社間合作，難以吸引人參加活動和參與管理。此外我們幻協(xié)還存在管理層內(nèi)意見不一難以統(tǒng)合，權(quán)力分散，追責(zé)不明，執(zhí)行力差的問題。我在職期間與管理層深入交流，逐一動員，最終建立起了宣傳部與公眾號內(nèi)容輪值更新制度，也對周常活動進(jìn)行了規(guī)范。

高?？苹茫涸趽?dān)任社長的一年中有什么體會？有沒有什么遺憾？

汪欣宇：我個人來說感受最深的還是：一定要意識到，這個社團(tuán)不是你一個人的。我們幻協(xié)發(fā)展較差、人手較少、組織不健全，所以我能夠很清楚地感受到這一點。在任職期間，我傾向于只要是自己能完成的事情就自己完成這種思維，所以沒能很好地對社團(tuán)管理層進(jìn)行組織，這是我任職期間的最大遺憾。不過在任職后期我注意到了這一點，也對后來的繼任者們進(jìn)行了提醒。

高?？苹茫汗芾砩鐖F(tuán)的經(jīng)歷有沒有使自己獲得一些提升呢？

汪欣宇：擔(dān)任社長以前，我特別不喜歡在很多人面前進(jìn)行主持或者演講，但在擔(dān)任社長以后，我對自己在這一點的自信有所提升，畢竟擔(dān)任社長就必須經(jīng)常做這一類的工作，在這個過程中我感受到了組織活動與擔(dān)任主持的快樂。算是提升了我在社交與組織方面的能力吧。

高?？苹茫簩τ谝恍┰诨I或者剛剛建立的科幻協(xié)會有什么建議或經(jīng)驗？

汪欣宇：在卸任以后我組織成立了學(xué)校的新文學(xué)社，算是有一點點經(jīng)驗吧。首先，在需要人的這個階段，多去新生群等人多好說話的地方招人，要抓住暑假這個時間節(jié)點；要參考其他幻協(xié)的經(jīng)驗，甚至直接參考相關(guān)文件，再加上自己的想法來寫社團(tuán)的章程，并且提前設(shè)計好社團(tuán)要采用的常用活動形式；根據(jù)各位籌辦組成員的個人特質(zhì)與喜好來安排職位，不要安排虛職，要充分考慮職務(wù)的可行性與作用；充分了解學(xué)校的社團(tuán)政策，及時按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行社團(tuán)籌辦工作；充分意識到社團(tuán)不是興趣群或者野生同好會，為社團(tuán)指定方向、指定規(guī)則，遵照自身的綱領(lǐng)進(jìn)行活動。

高校科幻：您是如何調(diào)動大家的積極性的呢？

汪欣宇：做好宣傳。沒有好宣傳的好活動對社團(tuán)沒什么用。這既包括前期的宣傳，也包括后期的宣傳，即活動完成之后?；顒油瓿芍螅詈靡鶕?jù)記錄做一份總結(jié)，進(jìn)行社內(nèi)或者社外的宣傳。然后就是一定不要選擇枯燥的活動形式，即使它看起來很有意義、很有價值?；顒邮紫纫腥?，或者有收益，才有人來。像我們這些一般通過幻協(xié)不會受到學(xué)校的大力支持，所以只能從趣味入手。于是我引進(jìn)了COC（克蘇魯?shù)暮魡荆┒嗳私巧缪萦螒颍ㄋ追Q跑團(tuán)）作為幻協(xié)常用活動的一部分（笑），同時從根本上入手改善傳統(tǒng)活動（科幻主題討論）的趣味性（主要是通過新形式控制節(jié)奏和氣氛）。

高?？苹茫汗芾砩鐖F(tuán)時有沒有感受到過壓力或焦慮？又是如何處理這種情緒的呢？

汪欣宇：有時候?qū)τ谏鐖F(tuán)會有些天馬行空的考慮，比如發(fā)現(xiàn)市里面只有一兩個科幻協(xié)會，希望能夠靠我們的力量在其他學(xué)校建立科幻協(xié)會等等——但看到社團(tuán)的現(xiàn)狀的時候，就會產(chǎn)生壓力和焦慮。這種時候我就會嘗試把注意力集中在幻協(xié)目前能夠好好做的活動與方案上，只要實際地去做好了什么事情，就可以有效緩解這種焦慮。

高?？苹茫寒?dāng)時的社團(tuán)內(nèi)有哪些有趣的同好呢？

汪欣宇：我任期間的副社長，知識面廣泛，對很多問題有著自己獨到的理解，只要他參與活動就能很好地帶動氣氛，我的壓力就能少一半。除此之外，有著良好的國學(xué)素養(yǎng)的我任期間的前社長（我的社長）、擅長繪畫并且創(chuàng)作了我社虛擬形象的學(xué)姐（社團(tuán)內(nèi)通稱）、擅長跑團(tuán)并且熱情開朗的COC部長等當(dāng)時的同好，都是我的好伙伴。

高校科幻：在社團(tuán)的幾年里最難忘的經(jīng)歷是什么？

汪欣宇：難忘的事情很多，比如自己參加或者組織過的許多科幻討論會、把校內(nèi)科幻征文的參賽稿交給作家前輩后驚喜地收到用心的點評、和其他社員一起桌游聚餐甚至轟趴……但一定要選一件的話可能是大一的時候作為客串角色參與社團(tuán)在社團(tuán)文化節(jié)上的舞臺劇《朝聞道》（同名小說改編）。因為那個活動可能是我們社團(tuán)這幾年來投入最大的一次活動了——我在任的時候也想要效仿老社長舉辦類似活動，但終究因為個人能力與時間原因放棄了，算是心有不甘所以始終放在心上吧。

高?？苹茫簩ι鐖F(tuán)的學(xué)弟學(xué)妹們有什么期待？卸任之后，對社團(tuán)還有繼續(xù)關(guān)注嗎？

汪欣宇：希望作為社員的大家，能夠在科幻協(xié)會收獲到快樂，結(jié)交到同好；作為管理者的大家，能夠幫助其他社員更好地收獲到快樂，更好地結(jié)交到同好。我個人認(rèn)為，可以從建設(shè)“科幻社區(qū)”、提供“科幻服務(wù)”、鼓勵“科幻創(chuàng)作”等方面著重發(fā)力。卸任以后，我依然承擔(dān)著部分技術(shù)性工作，因為某些事情向繼任人教起來很不方便……希望以后幻協(xié)能夠在傳承上多多加油。

高?？苹茫何伊私獾侥罱鼌⒓恿烁咝？苹谩傲窃媱潯?，加入的初衷是什么？

汪欣宇：作為一個雖然自行摸索也幫后來人摸索了多年社團(tuán)管理經(jīng)驗卻還是沒有摸索出足夠讓自己滿意的門道的退休小社團(tuán)社長，看到“燎原計劃”這個企劃的時候，我是非常非常開心的?？苹媒缬泻芏嗾魑?，這是很好的事情，但是對全國各地科幻社團(tuán)來說，征文還不夠。而“燎原計劃”，讓我發(fā)現(xiàn)其實國內(nèi)科幻圈的精英們對這件事已經(jīng)十分上心了，并且愿意站出來在全國范圍內(nèi)推廣實用而優(yōu)秀的科幻社團(tuán)管理運營經(jīng)驗知識，這甚至是免費的——作為一個雖然退休了但對于曾經(jīng)未能完成好的事情（發(fā)展社團(tuán)）仍然心有不甘、仍然關(guān)注著科幻圈的老社長，我覺得自己能夠見證“燎原計劃”的開展并作為學(xué)員加入“燎原計劃”，是一種榮幸。對于全國幻協(xié)的共同發(fā)展，我想“燎原計劃”將會是一個里程碑。想要見證“燎原計劃”對全國幻協(xié)發(fā)展的影響，想要學(xué)習(xí)圈子內(nèi)的各位朋友管理運營社團(tuán)的優(yōu)秀經(jīng)驗，這也許就是我成為“燎原計劃”學(xué)員的初衷吧。

高?？苹茫簭哪暾埖奈募形覀兛吹搅朔浅ＸS富的社團(tuán)管理方面的經(jīng)驗分享，作為退休的社長，您未來有什么科幻方面的計劃嗎？

汪興宇：那份文件是我這幾年來的一些心得總結(jié)，想來對于已經(jīng)度過了發(fā)展初期的科幻社團(tuán)是會相對實用一些的，但也不排除有不少不夠成熟的地方。至于我個人在科幻方面的發(fā)展計劃的話——現(xiàn)在我個人的發(fā)展情況不是很良好，依然依賴著母校的科幻社團(tuán)以至于國內(nèi)科幻圈也許是想找到一個寄托，但我想至少我對國內(nèi)科幻圈的熱切期盼與關(guān)注是真實的，以后若能有足夠的自由時間的話，我希望自己能夠磨煉自己的綜合實力，投身國內(nèi)的優(yōu)秀科幻組織，或者自己運營一個科幻小團(tuán)體，又或者只是自己抽出業(yè)余時間來生產(chǎn)原創(chuàng)內(nèi)容——總的來說就是會根據(jù)自己的時間來為國內(nèi)科幻圈貢獻(xiàn)屬于自己的內(nèi)容吧。目前的計劃就是幫助母校的小社團(tuán)走上正軌吧（笑）。

汪欣宇：未來的科幻產(chǎn)業(yè)人才絕大部分都是會經(jīng)歷大學(xué)階段的，而高校科幻協(xié)會能夠引導(dǎo)潛在的科幻產(chǎn)業(yè)人才，并且能夠去幫助其發(fā)展自身的科幻相關(guān)才能，比如科幻創(chuàng)作等。雖然大部分幻協(xié)目前還不能把后面這一點做到位，但我個人覺得努力去做好后面這一點是我們這些科幻協(xié)會的責(zé)任。

高?？苹茫号c國外科幻創(chuàng)作相比，您覺得中國科幻又處于什么水平？未來發(fā)展會怎樣？

汪欣宇：中國科幻尤其需要注重在多形式上的發(fā)展，我們已經(jīng)有越來越好的科幻小說了，但是像《流浪地球》這樣的優(yōu)秀科幻電影在中國應(yīng)該蓬勃發(fā)展起來，畢竟影視作品比起文字作品在這個時代能被更好的推廣。

高?？苹茫鹤詈笥惺裁聪胝f的話？

汪欣宇：感謝高?？苹靡恢币詠韺Ω咝？苹脜f(xié)會與科幻事業(yè)的支持，高?？苹檬强苹萌O具潛力的一塊，但面臨著地域發(fā)展不均衡、大量科幻協(xié)會缺乏成熟的經(jīng)驗指導(dǎo)與體制等問題，相信在高?？苹玫膸椭赂咝；脜f(xié)們能夠更好地克服這些問題，得到更好的發(fā)展。